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Mensaje por Invitado el Dom Sep 27, 2015 3:49 am

Hola gente cree un grupo para crear un juego bueno yo estoy creando mi propio... pero cada uno de nosotros nos ayudaremos etc...
Reclutamos gente como maximo necesitamos 8 como minimo 4
Necesitamos:
Dibujante (El que haga las portadas, imagenes, etc...)
Ayudante (El que nos de recursos, etc...)
Y demas publiquen si quieren entrar Y lo que saben

----Requisitos Minimos----
- Tener Skype
- Debiste crear como minimo 1 juego (Corto, mediano o largo)
- Debes ser mayor a 9 años
- Que al menos en tu unico juego te hayan comentado como minimo 2 personas
- Saber lo basico de RPG Maker
- Tener RPG Maker VX Ace
- Ser activo
- Ser bueno con los demas

Puedes entrar hasta el 25 de Octubre de 2015

Invitado
Invitado


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Mensaje por drack_669 el Dom Sep 27, 2015 9:43 am

Estas buscando reclutar un equipo o buscas tu propia comunidad para apoyarse entre si?

Ya que veo un total desapego a una estructura de equipo en tu primer oracion, "Hola gente cree un grupo para crear un juego bueno yo estoy creando mi propio... pero cada uno de nosotros nos ayudaremos etc..."
Esas para empezar no son palabras de un lider de equipo, es mas facil que te unas a otros equipos para que aprendas como funcionan, porque parece que ni una estructura de metodologia de trabajo has de haber pensado y peor aun, como manejar tantos proyectos ya que "nos ayudaremos" entre todos... ok, ayudarse entre todos, entonces es opcional si le pides al grafista una portada para uno de los proyectos, si quiere hacerla bien, sino pues igual esta en su derecho de no hacer nada, que mejor el que hace los audios les pida a todos su colaboracion y el no cree nada para el resto, despues de todo acepta las ayudas del resto para su proyecto, pero no quiere colaborar para el resto y se excusa mencionando no tiene "tiempo ni oportunidad". 

Asi como lo planteas realmente no es un equipo de trabajo, es una sub-comunidad que se deteriorara en menos de 3 meses, te quitaran el liderazgo y se desapareceran los miembros en menos de 2 meses.
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